Trabalhadores de informática do Rio de Janeiro passam a ter jornada de 40 horas semanais

Conquista histórica do Sindierj entrou em vigor no dia 1º de junho; sindicato também firmou a Convenção Coletiva de Trabalho

O Sindicato dos Trabalhadores em Empresas de Informática, Cursos de Informática, Treinamentos de Informática, Lan House, Cyber Café, Manutenção e Reparação de Máquinas de Escritórios do Estado do Rio de Janeiro (Sindierj) fechou um acordo com o Sindicato das Empresas de Informática (SEPRORJ ) para que haja a redução da jornada de trabalho de 44 para 40 horas semanais, sem redução dos salários. O documento estabelece que, a partir do dia 1º de junho, todas as empresas de informática – privadas – devem aplicar a redução da carga horária.

Foram sete meses de negociação, e os trabalhadores receberão valor retroativo referente a esse período. “A luta pelas 40 horas semanais entre o Sindierj e o sindicato patronal foi extremamente complicada, mas nossa mobilização e a participação ativa de toda categoria foram determinantes para o sucesso da negociação”, disse Claudemis Lopes Cunha, presidente do sindicato.

10325396_10203125885622040_1120304627709837777_nPara o dirigente, a redução da jornada de trabalho é a principal vitória da categoria, pois estimula a abertura de mais vagas e aumenta a qualidade de vida do trabalhador. “Essa não é uma mudança apenas burocrática, é uma transformação na vida do profissional, que poderá passar mais tempo com a sua família e também se dedicar mais a cursos de qualificação”, avalia.

A mudança de carga horária atinge um dos setores mais importantes da economia brasileira e melhora diretamente a qualidade de vida dos trabalhadores de informática, que muitas vezes cumprem turnos de trabalho excessivos e desenvolvem doenças causadas pela atividade exercida no emprego, como a Lesão por Esforço Repetitivo (LER).

A conquista da redução da jornada para 40 horas foi inserida na Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) da categoria, que o Sindierj protocolou em 28 de maio. Depois de  meses de negociações, ficou definido um reajuste de 7,3%. O vale-refeição ficou em R$ 18,50, o valor destinado ao convênio médico será de R$ 167,48. Os trabalhadores passarão a receber auxílio-creche de R$ 150. A hora extra será de 50% em dias normais e de 100% em domingos e feriados, sejam eles estaduais ou municipais. Também ficou acordada a  licença-maternidade de 120 dias e, para amamentar o próprio filho até que complete seis meses de idade, a mulher terá direito – durante a jornada de trabalho – a dois intervalos de meia hora, ou será facultado à empregada sair uma hora antes ou entrar uma hora depois. “Essa é nossa primeira CCT, e isso é marco para a nossa base de trabalhadores, pois a partir de agora eles possuem um regimento próprio. E nós estaremos fiscalizando o cumprimento destas normas. Há uma semana com a vigência da Convenção, já recebemos mais de 3 mil denúncias de descumprimento dos direitos trabalhistas”, disse Cunha. A liberação dos dirigentes sindicais foi outro ponto acordado pela CCT.

Compartilhe:

Leia mais
destruição enchente rs auxilio financeiro
Mais de 5,6 mil trabalhadores domésticos no RS podem pedir auxílio financeiro; saiba como
img-inscricao-concurso-publico-vagas-para-ti
Encerram hoje (4/7) inscrições para concurso do Ministério da Gestão; salário de R$ 8,3 mil
reunião tst centrais sindicais
Centrais têm reunião com presidente do TST sobre contribuição assistencial e emprego no RS
APOIO À NOTA TÉCNICA Nº 09 DA CONALIS
Centrais sindicais dão apoio à Nota Técnica da Conalis (MPT) sobre contribuição assistencial
acordo rodoviários porto alegre trt
Rodoviários de Porto Alegre terão reajuste no salário e no vale-alimentação
Apoio Financeiro RS prorrogado
Governo amplia prazo para empresas do RS aderirem a Apoio Financeiro a funcionários
prodesp descumpre cota jovem aprendiz
Tarcísio promete 60 mil vagas de Jovem Aprendiz, mas Prodesp descumpre cota
Fachada ministério do trabalho
Ministério do Trabalho notifica 1,3 mil sindicatos para atualizar informações; acesse a lista
falecimentot josé alberto rossi cnpl
Nota de pesar: CSB lamenta falecimento de José Alberto Rossi, ex-presidente da CNPL
3a plenaria conselhao
Centrais defendem esforço maior contra a desigualdade em plenária do Conselhão