Femergs pede apoio da comunidade a plano de carreira para servidores

A Federação dos Municipários do Estado do Rio Grande do Sul (FEMERGS), entidade de segundo grau, cumprindo seu papel de proteção do serviço público de qualidade, com servidores valorizados, preparados e respeitados, vem a público colocar a comunidade a par da situação dos servidores públicos municipais da saúde, serviços urbanos e de obras.

Considerando:

– Que o estado de calamidade que o RS se encontra devido à dengue, previsível devido ao crescimento de casos em nosso Estado nos últimos anos, agravado pelo desequilíbrio climático;

– Que, embora a COVID 19 não esteja mais em estado epidemia, ainda assim pela baixa cobertura vacinal continua entre nós e causa transtorno nos hospitais e unidades de saúde; e

– Que o servidor público municipal ingressa no serviço público após concurso.

Queremos alertar a população de que os Servidores Públicos Municipais nos últimos anos têm perdido direitos históricos, com alterações dos Planos de Carreira pela vontade política dos gestores, de forma que muitos servidores recebem complemento para atingir o salário mínimo nacional.

Nesse contexto, reiterando o compromisso de defesa dos servidores públicos municipais solicitamos o apoio da comunidade para defesa do plano de carreira.

Clarice Inês Mainardi, presidente da Femergs

FEMERGS ao lado do trabalhador

Leia também: Dia Internacional da Saúde Mental: Femergs aponta riscos à saúde mental dos servidores

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