Debate promovido pela CSB abordará aspectos jurídicos da reforma trabalhista, implementada pela Lei 13.467
A reforma trabalhista será tema de mais um Seminário da CSB no mês de abril. O objetivo do evento é debater alternativas e ações para enfrentar as mudanças promovidas na CLT pela Lei 13.467/17. Entre os assuntos que serão debatidos por juristas e dirigentes, a sustentação econômica das entidades sindicais terá destaque nas discussões. O Seminário “Reforma Trabalhista: efeitos e orientações práticas após a implementação da Lei 13.467” acontece, dia 03/04, em Vitória (ES).
Presidente da CSB, Antonio Neto participará do evento com a palestra “Perspectivas e ações do Movimento Sindical”. De acordo com Neto, a atual conjuntura política brasileira exige que a organização dos trabalhadores esteja atenta e em constante busca de renovação. Para o sindicalista, a defesa dos direitos dos profissionais não pode ficar à mercê das atitudes do governo federal, que já provou estar do lado dos interesses do mercado.
“A reforma trabalhista é um dos maiores retrocessos na história recente do Brasil. Os efeitos e os impactos desta legislação já podem ser sentidos nas negociações coletivas que ocorrem em todo o País, e o movimento sindical deve se blindar juridicamente contra os ataques das empresas e dos poderes públicos. Infelizmente, a Lei 13.467 deu munição aos interesses financistas em detrimento dos direitos dos trabalhadores, e precisamos estar preparados para enfrentá-la”, afirma Neto.
A consultora jurídica da CSB, Dra. Zilmara Alencar, também será palestrante no Seminário. Sua apresentação sobre os “Efeitos práticos da reforma trabalhista” abrirá o evento, que será encerrado por debates entre os presentes.
Interessados em participar devem confirmar presença pelos telefones (27) 3345-0086 ou (27) 9 9829-9164.
Serviço:
Seminário “Reforma Trabalhista: efeitos e orientações práticas após a implementação da Lei 13.467”
Data: 03/04, às 9h.
Endereço: Avenida Nossa Senhora da Penha, 2796, Edifício Impacto, Sala 702 – Bairro Santa Luiza, Vitória/ES.
Confirmação de presença: (27) 3345-0086 ou (27) 9 9829-9164.
![Líderes sindicais do Brasil e do mundo encontraram-se nesta terça-feira (23) em Fortaleza (CE) para a abertura da reunião de cúpula no Labour 20 e da última reunião técnica do Grupo de Trabalho sobre Emprego do G20, que este ano é presidido pelo Brasil.
O L20 é um grupo formado por líderes sindicais das maiores economias do mundo e tem caráter consultivo dentro do G20. O grupo busca influenciar as políticas econômicas e sociais dos países membros do G20 para garantir que os interesses dos trabalhadores sejam levados em consideração.
O ministro do Trabalho e Emprego, Luiz Marinho, presidiu as reuniões do L20 e do GT sobre Emprego. Até o dia 26, os ministros do Trabalho dos países do G20 discutem o teor final da declaração conjunta que vão divulgar na conclusão das atividades do grupo.
Um dos focos da declaração deve ser a igualdade salarial entre homens e mulheres. Porém, o ministro ressaltou que a igualdade de gênero vai além da questão salarial.
“Eu tratei do tema de salário igual no ano passado, mas a igualdade de gênero não se trata somente de salário igual; se trata de tantas outras coisas. Trata-se de [ter] políticas de cuidado, trata-se de um conjunto de valores importantes num processo democrático.”
O vice-presidente da CSB e presidente do Sindicato dos Contabilistas do Ceará (Sindcont-CE), Manoel Pinheiro Cavalcante, falou em nome da central na reunião, e pontuou que muitos dos temas tratados ali já são colocados em prática pela atuação dos sindicatos no dia a dia. Por isso, destacou, é essencial que o movimento sindical seja fortalecido e tenha condições de ampliar seu poder de atuação.
Leia a matéria completa em csb.org.br (link na bio)](https://csb.org.br/wp-content/plugins/instagram-feed/img/placeholder.png)