Provisionamento atingiu R$ 28,38 bi. Antes, maior valor foi no 4º tri de 2019
Os 4 maiores bancos do país (Itaú, Bradesco, BB e Santander) reservaram R$ 28,38 bilhões para cobrir potenciais perdas com devedores duvidosos. É o 2º maior valor já registrado num trimestre, segundo levantamento da Economatica divulgado nesta 2ª feira (11.mai.2020).
Eis a íntegra (1mb):
Esses montantes são registrados na chamada PDD (Provisão para Devedores Duvidosos) – uma espécie de “fundo” que os bancos deixam reservado para se proteger em caso de possíveis calotes de seus clientes.
A alta é motivada pela incerteza resultante da pandemia de covid-19, doença causada pelo novo coronavírus.
O maior valor anterior de provisionamento foi no 4ª trimestre do ano passado: R$ 28,49 bilhões.
No 1ª trimestre, o Itaú Unibanco lidera como o banco com maior o provisionamento: R$ 10,8 bilhões. Em seguida aparecem Bradesco (R$ 7,3 bilhões), Banco do Brasil (R$ 6,6 bilhões) e Santander (R$ 3,5 bilhões).
Dos 4 bancos, o Santander e Banco do Brasil registram diminuição de PDD no 1ª trimestre de 2020 com relação ao 4ª trimestre de 2019.
MENOR LUCRO DESDE 2017
Os 4 maiores bancos dos país tiveram o lucro de R$ 13,76 bilhões nos 3 primeiros meses de 2020, a menor quantia desde o 3º trimestre de 2017.
Os ganhos financeiros são R$ 6,2 bilhões inferiores ao mesmo período de 2019, quando as instituições tiveram lucro de R$ 19,950 bilhões. Eis abaixo:
Fonte: 360
![Líderes sindicais do Brasil e do mundo encontraram-se nesta terça-feira (23) em Fortaleza (CE) para a abertura da reunião de cúpula no Labour 20 e da última reunião técnica do Grupo de Trabalho sobre Emprego do G20, que este ano é presidido pelo Brasil.
O L20 é um grupo formado por líderes sindicais das maiores economias do mundo e tem caráter consultivo dentro do G20. O grupo busca influenciar as políticas econômicas e sociais dos países membros do G20 para garantir que os interesses dos trabalhadores sejam levados em consideração.
O ministro do Trabalho e Emprego, Luiz Marinho, presidiu as reuniões do L20 e do GT sobre Emprego. Até o dia 26, os ministros do Trabalho dos países do G20 discutem o teor final da declaração conjunta que vão divulgar na conclusão das atividades do grupo.
Um dos focos da declaração deve ser a igualdade salarial entre homens e mulheres. Porém, o ministro ressaltou que a igualdade de gênero vai além da questão salarial.
“Eu tratei do tema de salário igual no ano passado, mas a igualdade de gênero não se trata somente de salário igual; se trata de tantas outras coisas. Trata-se de [ter] políticas de cuidado, trata-se de um conjunto de valores importantes num processo democrático.”
O vice-presidente da CSB e presidente do Sindicato dos Contabilistas do Ceará (Sindcont-CE), Manoel Pinheiro Cavalcante, falou em nome da central na reunião, e pontuou que muitos dos temas tratados ali já são colocados em prática pela atuação dos sindicatos no dia a dia. Por isso, destacou, é essencial que o movimento sindical seja fortalecido e tenha condições de ampliar seu poder de atuação.
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